TSL Jewellery 前经理因盗窃钻石被判处 6 年监禁

TSL Jewellery（00417）前采购经理因侵占公司供应商提供的钻石，并于2017年至2023年期间转售牟利，今日在高等法院认罪后被判处6年8个月监禁。该经理利用与供应商之间的熟悉关系，谎称代表集团进行采购以获取钻石，规避了要求供应商在确认交付前将钻石资料输入公司供应商管理系统的内部控制程序。前经理自愿认罪后，TSL Jewellery于2024年3月向警方报案。此后，公司已向受影响的供应商作出赔偿；在计入部分保险赔偿后，预计净财务风险敞口约为300万港元。

前经理因于2017年至2023年期间侵占钻石被判刑

前采购经理谎称代表TSL Jewellery进行采购交易，从供应商处获取钻石。据公司公告，涉案钻石的相关内部控制程序未获严格遵守。根据集团内部控制政策，供应商必须将钻石资料输入供应商管理系统，并在交付钻石前取得集团的交付确认。前经理利用与供应商建立的关系规避了这些程序。该经理自愿认罪后，集团于2024年3月向警方报告了此事。

TSL Jewellery预计净财务风险敞口约为300万港元

由于钻石的所有权仍归供应商所有，该事件主要涉及集团对供应商库存损失所承担的责任，而非集团自身的直接资产损失。在全面调查并公平评估集团责任后，TSL Jewellery通过向部分供应商赔偿其损失，解决了与该事件相关的事宜。在计入已经收到或应收的部分保险赔偿后，集团预计因该事件产生的净财务风险敞口约为300万港元。相关解决工作于截至2025年3月31日止财政年度至截至2027年3月31日止财政年度第二季度期间完成。董事会表示，该事件不会对集团的财务状况、业务运营或流动性造成任何重大不利影响。

公司实施双员工确认要求

为防止类似事件再次发生，集团在事件曝光后立即进行了全面的内部控制审查，并确定相关控制措施的设计是适当的。TSL Jewellery已正式提醒所有供应商遵守内部控制程序，并要求供应商如发现集团供应商管理系统中的任何交付资料不一致，须立即向集团报告。集团仅会确认已完全遵守并完成相关内部控制程序的供应商所交付的钻石，并仅会在满足这些条件的情况下承担相关责任。公司现要求至少两名员工共同确认供应商交付；如未满足该要求，公司有权不确认收货，并不承担相关责任。董事会认为，已实施的措施是适当的，并可进一步加强集团在相关运营领域的内部控制程序。集团将继续监控其内部控制和风险管理系统，并在适当时候作出进一步改进。

常见问题

前TSL Jewellery采购经理被判处什么刑罚？

前采购经理因承认于2017年至2023年期间侵占公司供应商的钻石并转售牟利，今日在高等法院被判处6年8个月监禁。

TSL Jewellery因钻石侵占事件面临多少财务风险敞口？

在计入已经收到或应收的部分保险赔偿后，TSL Jewellery预计因该事件产生的净财务风险敞口约为300万港元。董事会表示，这不会对集团的财务状况、业务运营或流动性造成任何重大不利影响。

TSL Jewellery在事件发生后实施了哪些内部控制措施？

TSL Jewellery现要求至少两名员工共同确认供应商交付。只有在供应商完全遵守内部控制程序并在交付前将资料输入供应商管理系统的情况下，公司才会确认收货并对供应商交付的钻石承担责任。